RDC : Le gouvernement déploie des mesures contre les abus sur le marché de l’emploi
La publication des offres d’emploi est désormais encadrée en République démocratique du Congo. C’est ce qu’a décidé le ministère de l’Emploi et de la Prévoyance sociale de la RDC. Dans un communiqué consulté par Kineco.net, le ministre en charge de l’Emploi rend obligatoire le visa préalable de l’Office National de l’Emploi (ONEM) pour toute offre d’emploi avant sa diffusion, quel qu’en soit le canal. Les entreprises, institutions publiques ou privées, ainsi que les agences et plateformes de diffusion sont toutes concernées par cette mesure. Selon les dispositions de l’arrêté, l’ONEM est chargé de vérifier la conformité des offres d’emploi aux normes légales en vigueur et de délivrer un visa officiel attestant leur régularité. Cette réforme vise à renforcer la transparence, à assurer la traçabilité des recrutements et à lutter contre les pratiques frauduleuses qui pénalisent les demandeurs d’emploi. Notons que le texte prévoit également des sanctions en cas de non-respect. Toute publication d’offre d’emploi sans visa préalable de l’ONEM expose son auteur à une amende administrative équivalente à 500 dollars américains par offre irrégulière.
Emongo Gérôme
